他山之石助质效提升 深耕普惠促高质量发展 --刘远辉结合浙江农信学院学习成果对近期工作作部署

9月16日，遵义农商银行召开浙江农信学院学习分享暨学习借鉴工作安排会，党委书记、董事长刘远辉分享了学习体会，并借鉴成功经验就下一步工作进行部署强调。遵义农商银行领导班子成员和全行中干及委派会计共110人参加了会议。

会上，刘远辉将自己在浙江农信学院学习的体会向大家进行了分享。他说，此次学习中浙江七家农商行的高管人员进行了授课，并到两家农商行现场观摩学习，最大的感受是浙江农信与贵州农信在高质量发展的要求上路径一致、方法契合，坚守定位上均要支农支小，市场拓展上均要强基固本，作风建设上均要务实苦干，考核机制上均要有绩有为。但我行在持续发展后劲、务实工作劲头上与浙江农信差距甚大，对自身存在的困难和问题有所夸大。

刘远辉要求，要进一步坚定高质量发展的信心和决心，着力在“做小不做大、做土不做洋、做实不做虚”上下功夫，在决不做假、坚守定位、继续坚持“做散做小做实”上做文章。继续坚持以“五张名片”为抓手，坚定“做小、做实、做农”的信心和决心，强势推进信用工程建设提档升级，全力落实好普惠金融支农支小的总体要求。

刘远辉强调，全行干部员工要保持良好的精神状态，以务实的工作作风，重拾走村串寨的“挎包精神”、“田坎精神”、“院坝精神”，切实做到“早上一头露水、中午一身汗水、晚上一脚泥水”，坚持不懈、锲而不舍、干字当头；总行班子成员要深入一线、靠前指挥，进一步发挥好督导督战的作用；支行行长、客户经理要充分发扬苦干实干的工作作风，将走村串寨的要求落地落实落效，如走亲访友般熟悉村村寨寨，达到“入户狗不叫”的效果，全力实现有同业竞争的网点市场占比及增量占比每一天再提升一点、再靠前一步，各项指标保一争一，促进遵义农商银行高质量持续稳健发展。

刘远辉结合遵义农商银行当前工作实际，就做好近期工作提出了五点要求。一是强化思想认识，务必重塑观念，改进工作作风，进一步将思想认识提高和统一到总行的决策部署上来；二是强化合规经营，务必推进业务持续健康发展；三是强化绩效考核和作风建设，务必促进考核机制完善，依托科技支撑，真正做到有劳有为、有劳有绩，以更有效的方式推动工作作风的转变；四是强化人文关怀的企业文化建设，务必注重家庭与企业的和谐共生，做到爱家爱行紧密联系；五是强化党建引领，务必在业务发展中创新思维，以“讲政治、顾大局、促发展”为核心推进党建业务深度融合，创建崭新的党建品牌。

会议还对信用工程建设、“百行进万企”、支持脱贫攻坚和复工复产等近期重点工作进行了安排部署。

图为会议现场