桐梓联社增强党性修养 提升群众工作适应力

群众工作无小事，群众利益无小事，随着群众路线教育实践活动不断深入推进，要想扎实做牢群众工作，进一步巩固农村市场基础地位，如何提升干部职工、特别是党员同志思想政治素质成为联社党委一项重要课题。5月21日下午，继业务运行分析会后，联社党委书记佘传达将会议室变成了“大教室”，给联社全体中层以上党员干部上了一堂意味深长的党课。

党课以《党员领导干部应具备的素质》为题，重点对党员干部要树立的“八种风气”（勤奋好学、学以致用；心系群众、服务人民；真抓实干、务求实效；艰苦奋斗、勤俭节约；顾全大局、令行禁止；发扬民主、团结共事；秉公用权、廉洁从政；生活正派、情绪健康）、“践行社会主义荣辱观”、公务员行为规范及应尽义务、“八个坚持、八个反对”及在党风廉政建设中的“四大纪律八项要求”等进行了深入讲解，并重点剖析了“政治方面提醒17条、组织方面提醒21条、经济方面提醒52条、公务方面提醒33条、生活方面提醒23条、社交方面提醒11条”等重要内容，要求干部职工严守纪律，做“对得起组织、对得起单位、对得起家庭、对得起自己”的信合党员。

佘传达指出，党员干部应具备“八项素质”（讲政治、讲学习、讲纪律、讲团结、讲奉献、讲稳定、讲品德、讲发展）、提升“八种能力”（组织协调能力；分析判断能力；驾驭全局能力；处置突发事件能力；金融服务能力；适应市场竞争能力；维护稳定能力；加快发展能力）、预防“四种危险”（精神懈怠危险；脱离群众危险；消极腐败危险），并着力在“四个一”（认识高一层，学习深一步，实践先一着，剖析解决突出问题好一筹）上有新提升，进一步提升思想政治素质，增强拒腐防变能力。

佘传达强调，群众路线教育实践活动是助推业务发展的强大动力，各支部、信用社要严格按照有关实施方案要求精神，在对第一环节工作进行总结的基础上，不断加强学习，深刻反思；不断开展“批评和自我批评”，提高自身群众工作能力和水平，以提高适应深入推进群众路线教育实践活动“更高标准、更严要求”需要的能力。

课上，佘传达还鼓励“学员”紧紧围绕“群教活动如何促进业务发展”踊跃发言，将“群众路线大家谈”融入课堂，让大家边学习边思考，碰撞出思维火花。联社机关中层干部及几名信用社负责人每人至少五分钟的发言为联社业务发展提出了很好的建议。                                  

党课严把“教学”质量，注重案例分析，讲解深入浅出，意味深长，引发了集体共鸣。